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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Profil : TRANSFORMATION &amp; GESTION DE PROJETS--&gt;CHEF.FE DE PROJET 1, GESTION DES OPERATIONS ADP--&gt;GESTIONNAIRE PRESTATIONS, DEVELOPPEMENT--&gt;TECHLEAD 1</title>
    <link>https://forme-coll.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_Profile=5754%2C7170%2C7102&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
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      <link>https://forme.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=27177&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>Alternance</category>
      <category>Paris</category>
      <title>ALT2026-372 - Alternance - Chef de projet RH F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Alternance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Projets Data &amp; IA RH

Contribuer au déploiement de solutions d’IA générative internes (LLM Groupe, assistants RH).
Participer à la mise en œuvre d’un RAG RH (LLM spécialisé sur les contenus RH).
Appuyer le pilotage des projets (suivi des livrables, tests utilisateurs, recettes fonctionnelles).
Contribuer aux synthèses, supports et retours d’expérience pour les équipes et sponsors.     
  

Data Reporting RH (Power BI)
 

Participer à la formalisation des besoins en indicateurs des CODIR et  métiers RH.
Contribuer à l’évolution des tableaux de bord RH (tests, ergonomie, documentation).
Appuyer les travaux de fiabilisation et valorisation de la donnée RH.
Aider à la création de supports pédagogiques pour les utilisateurs.
 

Contenus &amp; connaissance RH


Contribuer à la structuration et à la qualité des contenus RH.
Participer à la préparation des données et documents intégrés aux outils IA (classification, priorisation).
Tester et améliorer la pertinence des réponses des outils RH.
 

 Documentation &amp; acculturation


Piloter ou contribuer à des projets RH variés.
Participer à des initiatives innovantes (ex : acculturation à l’Intelligence Artificielle).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

Tu es étudiant(e) en Bac+4/5 (RH, école de commerce ou équivalent) et tu recherches une alternance de 1 à 2 ans avec un rythme idéalement de 4 jours entreprise / 1 jour école.
Tu es organisé(e), rigoureux(se) et proactif(ve).
Tu aimes piloter des projets et travailler en équipe.
Tu es à l’aise dans des environnements en mouvement.
Tu fais preuve de créativité et d’initiative.
Tu disposes d'une bonne capacité d’organisation et de priorisation.
Tu fais preuve d'un excellent relationnel et sens de la communication.
Ton esprit d’analyse et ton sens des responsabilités, liés ton appétence pour la création de contenus, constitueront des atouts pour ce poste.
Tu fais preuve d'une curiosité pour les sujets RH innovants et tu maitrise Excel.


Où vas-tu travailler ? 

21 Rue Laffitte - 75009 Paris.


Tu as envie d'en savoir plus ? 

L’alternance chez Malakoff Humanis
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Adresse : &lt;/b&gt;Paris&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 17 Aug 2026 09:23:03 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://forme.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=24874&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat à durée indéterminée</category>
      <category>Paris 9 ème</category>
      <title>6964176 - Tech Lead Java Angular F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Contrat à durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Quelles seront vos missions ? 

Cadrer, planifier, développer et évaluer les projets
· Vous analysez les besoins métiers et explicitez les exigences fonctionnelles
· Vous collaborez avec le chef de projet pour estimer le temps et les ressources nécessaires pour accomplir des tâches spécifiques. Sur les projets développés en Agile, vous évaluez la complexité de chaque User Story inscrite au backlog et la faisabilité des incréments planifiés. Vous aidez aussi à définir les priorités et à déterminer les tâches à exécuter
· Exemples de projets en cours
o Mise en place de l’outil de pilotage de la révision tarifaire
o Amélioration de l’outil de génération des liasses contractuelles en circuit long

Assurer un leadership technique
· Vous guidez l'équipe technique dans la réalisation des objectifs du projet. Vous jouez donc un rôle clé dans les décisions techniques importantes et aidez à résoudre les problèmes techniques compliqués.

Garantir la qualité du code
· Vous vous assurez que les normes de codage sont respectées afin de maintenir la qualité et la cohérence du code. Vous êtes responsable de la supervision des revues de code et de la mise en place de tests pour s'assurer que le logiciel fonctionne comme prévu

Participer activement au codage
· Non, vous ne codez pas à plein temps ! Pour autant, vous êtes fortement impliqué dans le développement. Vous devez en effet comprendre les défis techniques auxquels l'équipe est confrontée et être capable d’intervenir sur le code si nécessaire.
 
Garantir la conformité des choix techniques par rapport à l’architecture du SI MH

Garantir le bon usage des cadres de développement et la performance des solutions produites

Contribuer à l’innovation et à la veille technologique
· Vous devez en effet rester à jour avec les dernières technologies et tendances de l'industrie pour vous assurer que l'équipe utilise les meilleures technologies possibles pour atteindre ses objectifs. Vous savez évaluer et adopter de nouveaux outils ou pratiques lorsque cela est bénéfique pour le projet.

Contribuer à la transversalité et aux coopérations
· En votre qualité de relais entre l'équipe de développement et les autres parties prenantes (comme la direction, l'équipe produit, les clients potentiels, etc.), vous êtes un bon communicant et coordonnateur. Vous êtes capable de traduire des idées techniques complexes en termes accessibles aux non-techniciens.

Où allez-vous travailler ?
Sur notre site de Laffitte au 21 rue laffitte 75009 Paris&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Ce poste est fait pour vous si :

Vous justifiez d’une formation supérieure type bac+5 dans le domaine de l’IT complétée par une expérience sur une fonction de Techlead.

Vous maîtrisez les technologies / outils suivants :
· Environnement technique : API REST/SOAP, micro-services, Kubernetes, RabbitMQ, ElasticSearch
· Langage de développement : java / Spring Boot, TypeScript, Javascript, NodeJS, Angular, C#
· IDE : InetlliJ IDEA, MS Visual Studio Code
· Gestion de sources/build : Bitbucket, Git, GitFlow, Jenkins, Azure DevOps
· BDD : MS-SQL, MongoDB, MySQL/MariaDB
· Qualimétrie : Sonar, LintConnaissance du métier de l’assurance

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, vos capacités d'écoute et d'analyse vous permettront de travailler en transversalité auprès de équipes de développements.
Vous savez vous adapter et êtes proactif afin de contribuer à notre démarche d'amélioration continue.

Votre accompagnement en intégrant le groupe :
En intégrant le groupe Malakoff Humanis, vous suivrez un plan d’accompagnement adapté lors de votre prise de poste.
Tout au long de votre parcours professionnel, vous pourrez bénéficier de différents dispositifs de formation et évoluer au sein du Groupe grâce à nos opportunités en mobilité interne.

Envie d'en savoir plus sur qui nous sommes chez Malakoff Humanis ?

« Lorsqu’on pousse la porte de Malakoff Humanis »&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Adresse : &lt;/b&gt;Paris 9 ème&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 14 Aug 2026 12:16:35 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://forme.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=21507&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat à durée déterminée</category>
      <category>LA MADELEINE (59)</category>
      <title>MESALT01-21507 - Assistant de gestion sinistres F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Contrat à durée déterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Avec l’aide de votre référent et sous le contrôle de votre responsable, vous assurez le règlement des sinistres, le suivi de la lutte contre le phénomène de déshérence, l’enregistrement des affaires nouvelles et la gestion de la relation clients par téléphone de la manière la plus qualitative possible afin de garantir la satisfaction de nos clients :
-         Prendre les appels sur les files SINISTRE et GRC si le besoin est exprimé par le Directeur de la Gestion
-         Traiter les dossiers SINSTRE pour l’ensemble du périmètre assureurs (Generali, Auxia, Groupama…)
-         Traiter les boîtes mails pour l’ensemble du périmètre assureurs
-         Traiter le suivi d’exploitation
-         Traiter les relances 2nd rang
-         Traiter les demandes de règlement sur PSD -&gt; espace déclaration de décès
-         Réaliser un reporting journalier de son activité à son manager



&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Savoir-faire :
 • Bon niveau rédactionnel et bonne élocution
• Priorisation, organisation, rigueur
• Sens des priorités, travail en équipe
• Connaissance du secteur assurantiel serait un plus
• Maitrise des procédures
 Savoir être :
Sens du service, esprit d’équipe, bon relationnel, capacité d’écoute
 Aisance oratoire et rédactionnelle
Rigueur, autonomie, sens de l’organisation, esprit d’analyse et de synthèse
Objectivité, polyvalence, curiosité, capacités d’adaptation.
Formation :
Bac +2
Rémunération et avantages :
salaire de base : 24 600 € annuels bruts
bonus annuel : jusqu'à 1 200 € brut
Intéressement
PEE + PERECO
retraite supplémentaire cotisation excl. employeur
27 jours ouvrés congés payés + 12 RTT annuels&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Adresse : &lt;/b&gt;LA MADELEINE (59)&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Wed, 28 Jan 2026 10:38:34 Z</pubDate>
    </item>
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